去应聘的公司名字和网上的不一样怎么办(招聘网公司名称和实际不一样)

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58上面应聘公司和实际应聘公司名字不一样?有的说是58随机分配的,有的说...

1、原因是:1公司名字不相符。2【58】为什么给你账户呢,莫非让你转账吗,如果是可千万不能转呀。我认为,还是应该先把情况搞清楚,然后再决定下一步的行动。以免吃亏上当,到那时可就悔之晚矣了。

2、整体上的介绍与58同城上并没有太大区别,工作区域随机分配,工作内容就是销售饮品,只不过在工资这一方面与58同城上所给出的工资是有一定区别的,是以60元的底薪能够挣多少钱看自己的销售,而不是像58同城所说的那样,每天200元。

3、并不完全是中介,需要你的鉴别。58是个平台也有很多企业去发的,你需要看看是不是本职公司,一般中介会吹牛说是什么当地名优企业或者世界500强啦什么,切记辨别。只要还没面试,还没正式工作就有钱财纠纷的就一定是中介。

4、她说就是在这个平台上面,我当时还说怕不是骗子吧,她说:“应该不会吧,上面写着一个月工资6000,一个月有四天的假期,还有补贴什么的,应该可靠。”既然她认为没问题,那我也不好多说什么,就说让她多留心一点。

5、这也不是问题,只是工作的单位在其他城市设的招聘地点或者是委托的中介公司招聘,不过这种招聘最好注意被骗。

...也联系我了但是说得公司和赶集网上的公司不一样,而且他说的这个公司...

这个不是骗子,是中介公司。我遇到过,就是那个人喊你面试的地方不是公司本地,而是他上班的地方,像写字楼一样的,然后看下你后,他觉得还行就会向真正的公司上报你来面试了,然后那个真正的公司就会要你去公司里面复试。。

赶集不是一般的卑鄙,你在上面发免费的帖子,看你发多了就总打电话让你花钱做推广,你不做。他就把你以前发布成功的信息随便找个理由删除,有些你根本没发过的不符合要求的帖子也安在你头上,就没见过这么流氓的网站。

赶集网上有专门的招聘版块,当然有真有假,可以先查到公司信息,然后再百度一下,如果百度不到任何记录,那应该就是假的,要靠自己的判断力。

是不是应聘的公司在网上查了有工商注册信息就不是骗子公司呢?

1、工商局查不到公司注册信息,不能说是骗子,只能说是无照经营。查不到公司的信息原因:可能打这家公司的名称全称不对的,比如XX有限公司XX有限责任公司等是有区别的,建议只输入前四个字比如上海XX 就可以搜一下在结果里找找有没有要找的公司。

2、可以用商商查查询一下要应聘的企业信息,分析一下它的基本工商注册信息和经营风险以及法律诉讼记录,另外,可以重点看下公司注册时间还有社保缴纳人数,这几点都没有问题的话说明这家 企业基本上是靠谱的。

3、查询企业的工商注册信息可以知道你所应聘的公司是否有违法乱纪记录,是否存在,或者公司地址是否与对方通知你面试的地址相吻合,如果有违法乱纪、公司信息不存在、或者两者地址不吻合的情况,你都需要提高警惕。

4、近日,扬州一网友发文称自己应聘时发现一家实诚公司,该公司职位详情介绍称:“公司小且环境差,产品质量没市场,来了你就是老板,允许摸鱼带薪拉屎”、“不要谈梦想,公司也没有什么企业文化,只想* ”、“公司虽小,但是是正经公司,五险一金什么都有”。

5、我说那个公司的业务是假的,你凭什么信我? 企业法人执照是企业的身份证,你可以要求对哗提供企业法人执照,然后登陆工商局网站查询注册信息。查询对方的企业法人执照是必须的业务行为,也是合作双方不应隐瞒的。但是,企业法人执照是真的,明确核定了经营范围,但不等于实际业务也是“真”的。

为什么招聘信息上的公司名称和面试官介绍的公司名称不一致

是正规公司,比如我们熟知的一些知名企业, 其实注册名字和我们知道的名字都是不一样的比如,美团-其实叫BJ 三快在线科技有限公司, 去哪儿网-BJ 趣拿信息技术有限公司,淘宝-阿里巴巴;京东-BJ 京东世纪贸易有限公司,因为有些注册名字在后期推广时发现名字不够好、或者不适合市场推广所以改了。

面试官跟你说招聘上写的内容和你实际参加的面试内容不一致,而且还是关于敏感问题,薪资待遇不一致,他说这个属于正常,说明里面肯定有猫腻。

还有就是公司承诺加班工资待遇是正常上班时候的工资待遇的3倍。但是实际上我们的加班工资和正常上班时候的工资是一样的,有时候甚至还是义务加班,没有加班工资。

面试是对一个人的直观了解,多数围绕的是,一个人综合素质,承受力,工作态度,以及对公司的状况了解,工作的态度和认真坚持。一句话,他们需要的是,少拿工资多干活,和听话的员工。

虚假招聘的公司一般没有正确地址。当求职人问公司地址时,招聘方会以到地方有人接或者聘用后再告诉,或者先安排食宿再去公司等等各种理由尽量推脱。虚假招聘的公司所用的联系电话基本上是以无需登记机主身份的移动电话。从114无法查到这些公司的存在。

作为面试官,我也有这样的时候,但也不会是经常。因为我们是培训学校,所以招聘的量是非常的大的。实际在面试的过程中,觉得面前的候选人虽然不太适合招聘投递的岗位,但是其他岗位也适合,所以会推荐候选人考虑一下。遇到一个合适的人不容易,这也是给公司也是给后选人一个机会。

去面试了一个公司,应聘上来,但是回来之后才发现在网上搜的简介叫另外...

很有问题,一般公司招人只能按营业执照上面的招。

编造简历,一旦被企业发现,管理规范的企业一般都会做开除处理。如果记录在案,会影响今后的就业。因为重要的岗位候选人在入职之前,企业一般都会做背景调查,如果出现污点。被淘汰的几率非常大。所以,尽量保持简历的真实。履历可以不那么显眼,但是不要出现污点。

围城效应是常人心理,别人的意见,尤其是城内人的经验,是重要参考,不过,没有企业是完美的,你要搞清楚你自己要什么,这家企业能否满足你的主要需求,如果是,就去面试,或者通过面试进一步确认。

单位面试连现场都没有去,直接就在电话了问了几句,就直截了当告诉你可以来公司报道了。根本也没有一张现场或者网上录取通知书,这样草草了事的行为多半是骗子公司,或者你可以根据公司预留的一些基础信息在网上可以查找一番,没准能找到一些公司的投诉留言呢。

求职简历写错公司名字怎么办啊?

首先,我会保持冷静和专业。我会对这个错误负责并尽快采取行动解决问题。我会立即联系人力资源部门或招聘负责人,诚实地解释情况,并向他们道歉。我会确保以专业、礼貌和诚实的方式处理这个错误。其次,我会主动提供解决方案。

马上回复公司:发一封邮件说明情况并道歉,解释说这是一个无意的错误。 调整简历或删除:如果您认为这是一个不好的信念标志,您可以在简历中注明谁是您的当前雇主,或者您可以要求公司删除您的简历。

您可以发送一封邮件或打电话给他们,解释情况并提出解决方案。切记要快速行动,以便在受到任何不必要的后果之前解决问题。第三,认真评估后果并做好准备。尽管每种情况都不同,但错误地向自己的公司发送简历可能会导致很多不良后果。

其次,及时向上级领导或人力资源部门说明情况。向上级领导或人力资源部门说明情况是一个比较好的解决方法。可以说明自己不是故意投递到公司内部的简历,是由于疏忽或操作失误导致的。并且表达自己的诚恳和愿意解决问题的态度,请求上级领导或人力资源部门的谅解和帮助。第三,准备好应对的方案。

你应该第一时间通知公司的人力资源部门,告诉他们你不小心投了自己公司的岗位。这样做可以让公司采取适当的措施并避免产生其他问题。解释原因 向人力资源部门解释你不小心投错岗位的原因。如果是因为简历投递平台或招聘网站的错误,你应该提供相关证明文件。如果是因为自己疏忽大意,你也应该承认错误并道歉。

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